Nous délivrons nos services via les agences partenaires de VET Toolbox et leurs réseaux. Depuis 2022, nous nous concentrons sur la fourniture d’actions axées sur les opportunités dans 11 pays d’Afrique subsaharienne. Nous contribuons à améliorer les avantages locaux des investissements européens grâce à une meilleure disponibilité de main-d’œuvre qualifiée, garantissant ainsi un impact maximal sur l’emploi. Ces actions se concentrent sur les secteurs suivants :
De 2017 à 2022, nous avons fourni des services à des pays d’Afrique subsaharienne et d’Amérique latine. Ils comprenaient :
• L’assistance technique et le renforcement des capacités du système d’EFP.
• Le financement de projets innovants favorisant l’inclusion dans l’EFP et les marchés du travail.
• Activités d’échange de connaissances visant à influencer des changements dans les systèmes d’EFP : partenariats de jumelage et de mentorat, produits de connaissances, événements.
La phase initiale de mise en œuvre a donné des résultats significatifs, comme indiqué ci-dessous :
Découvrez nos actions
Actions axées sur les opportunités : des investissements de aux opportunités d’emploi (2022-2024)
Assistance technique sur demande (2017-2022)
Financement de projets pilotes innovants (2017-2022)
Partenariats de jumelage et de mentorat (2019-2022)
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Gestion des centres de formation (Sénégal)
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Éducation et formation fondées sur les compétences (Ghana, 2018)
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Mise en œuvre des lois sur l’apprentissage
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Approche innovante pour l’inclusion des jeunes défavorisés et vulnérables, en particulier des jeunes femmes, dans les opportunités d’emploi grâce au programme de sensibilisation à l’EFP
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Augmentation des possibilités d’emploi pour les groupes de jeunes vulnérables et défavorisés au Pakistan
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Améliorer l’accès à l’EFP et à l’employabilité des jeunes marginalisés et vulnérables du comté de Mandera
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Améliorer les services d’enseignement et de formation professionnels destinés aux femmes, aux jeunes et aux groupes vulnérables du Sud-Soudan
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L’EFTP pour tous à travers des partenariats public-privé au Zimbabwe
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Apprendre, travailler et gagner sa vie pour les jeunes ayant des handicaps complexes au Kenya, en Ouganda et en Tanzanie!
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Future Movers Programme: un écosystème novateur d’EFP promouvant une employabilité accrue chez les jeunes déplacés internes de Marawi après le conflit
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Des emplois pour les jeunes: réduire l’écart entre l’EFP et l’emploi des enfants des rues et des jeunes défavorisés
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Identification de nouveaux profils professionnels
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Élaboration d’un cadre national complet de qualifications
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Cours d’apprentissage en ligne « intégration du genre et du handicap dans les institutions d’EFTP »
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Réforme du système d’EFP
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Module de formation continue des enseignants de l’EFTP « Adaptation des programmes scolaires pour les personnes défavorisées »
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Renforcer la stratégie des tables rondes sectorielles
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Modèle de maturité numérique pour les PME (Cambodge)
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Réforme de la structure de l’EFTP
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Plate-forme de consultation sur l’EFTP numérique
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Application mobile pour les agents du service de l’emploi dans les établissements d’EFTP
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Mise en œuvre de la méthodologie TREE (Training for Rural Economic Empowerment)
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Développement organisationnel de trois conseils sectoriels de compétences
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Analyse de l’emploi local et du marché du travail
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Améliorer la qualité de l’EFP pour les personnes handicapées
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Promotion de l’employabilité des jeunes vulnérables de l’EFP et inclusion de services innovants au sein des CFP
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Vulgarisation de la nouvelle loi sur l’EFTP
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Méthodologie d’enseignement moderne pour l’industrie 4.0
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Gestion des centres de formation (Burkina Faso)
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Modèle de maturité institutionnelle pour les collèges d’EFTP
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Inspirer les jeunes du Somaliland et du centre-sud de la Somalie par la formation professionnelle et la création d’opportunités d’emploi
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Projet d’appui au renforcement de l’employabilité et à l’insertion professionnelle des jeunes vulnérables à Pointe-Noire
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Modèle de maturité numérique pour les PME (Ghana)
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AGEVEC Sénégal Académie Engins lourds et Véhicules commerciaux
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Le développement des compétences dans le secteur de la construction durable et des TIC
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Formation professionnelle ; électrification rurale grâce à des mini-réseaux solaires
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Projet Skills 4 Riders
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Projet Noix de cajou
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Gestion des centres de formation (Mali)
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Développement organisationnel du Conseil des compétences du secteur du tourisme et de l’hôtellerie
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Renforcer le programme actuel de réforme de l’EFP et du marché du travail
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Régimes et cadres d’évaluation de la qualité utilisés pour les établissements d’enseignement professionnel en tant que référence pour faire progresser les normes des pays
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Orientation professionnelle, développement de programmes d’études et PPP
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Accréditation des programmes de formation
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Gestion des centres de formation (Vietnam)
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Éducation et formation fondées sur les compétences (EFFC) (Ghana, 2019)
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Intégration du genre et du handicap dans les institutions d’EFP
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Application de l’analyse du marché du travail
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Intégration de la dimension de genre dans les institutions d’EFTP
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Développement organisationnel et renforcement des capacités en matière de compétences pédagogiques et didactiques modernes
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Faire correspondre l’EFP et le marché du travail
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Intégration du genre et du handicap dans les institutions d’EFP
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Atelier national sur les partenariats public-privé dans l’EFP
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Analyse de la pratique de l’information sur le marché du travail au Nigeria
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Développement de normes professionnelles (Togo)
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Améliorer l’engagement du secteur privé dans l’EFTP et les résultats de l’EFTP
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Formation basée sur les compétences pour les instructeurs
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Répondre aux besoins en compétences dans le BTP, la logistique, l’hôtellerie/restauration et le numérique
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Développement de normes professionnelles (Mongolie)
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Analyse de l’emploi et du marché du travail
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Promouvoir des compétences axées sur la demande en matière de gestion et de recyclage des déchets électroniques
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Programme d’amélioration des compétences agricoles
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Favoriser l’emploi des jeunes dans l’énergie solaire
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Améliorer l’agriculture commerciale dans la vallée de la Shire
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Soutien à la formation et à l’insertion professionnelle dans les filières du bois, de la maintenance et de l’écotourisme
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Salle numérique pour la formation électronique et télécom
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Compétences des transporteurs